Avocat droit du travail Brive la Gaillarde

Albane CAILLAUD Avocat au Barreau de la Corrèze (Brive)

Vous conseille en matière de droit du Travail

Le droit du Travail est un ensemble de règles qui gouvernent les relations entre employeurs et salariés.

La loi fixe un cadre général qui est nuancé par les règlements, les conventions collectives applicables en fonction de l'activité de l'entreprise, et les stipulations du contrat de travail propre à chaque salarié.

Il est donc important d'avoir une vision globale et détaillées de ces aspects juridiques particuliers à chaque entreprise. Une relation privilégiée doit se créer avec l'avocat.

L'entreprise, outre la collaboration qu'elle entretient nécessairement avec son comptable, doit se tourner vers un avocat qui est seul apte à la conseiller aux mieux de ses intérêts en droit du travail.

L'avocat peut prévenir le conflit, le modérer ou le combattre.

Il est important voire indispensable que chaque entreprise soit pourvue des meilleurs atouts en droit du travail eu égard notamment à l'inflation législative, et à la complexité des règles qui sont souvent rythmées par les décisions jurisprudentielles que l'avocat doit transmettre à son client.

De la même manière, alors que l'avocat peut être un rempart contre les conflits sociaux, il a vocation à assister les salariés afin de les aider à mieux comprendre et faire valoir leurs droits, afin de les aiguiller du mieux possible tant en aval d'un contentieux prud'homal que lorsque le conflit social est cristallisé.

Le droit du travail sert autant les salariés que les employeurs.

Mon expérience me permet d'intervenir auprès des deux acteurs dans les départements de Brive et Limoges. Vous pouvez me contacter afin de connaitre le tarif de mes honoraires, après consultation et éventuellement étude du dossier que vous me confierez.

Les articles mis en ligne sur ce site servent les intérêts des justiciables mais en raison de l'évolution permanente des textes législatifs, nous ne pouvons pas garantir l'application actuelle de nos publications et ce malgré nos efforts d'actualisation réguliers, le Cabinet ne peut donc être tenu responsable de l'inexactitude de certaines publication.

Pour toute question juridique vous pouvez me contacter.

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